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档案转移手续,档案转移手续之后

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转移个人档案需要什么手续

转移个人档案需要什么手续

个人档案是很重要的,要跟着自己一直走。如果自己跨省工作或者学习,个人档案可能需要转移。个人档案转移流程是怎样的呢?以下我为大家整理了转移个人档案需要什么手续的相关内容,希望对大家有所帮助!

1、首先确定个人档案需不需要转移。

如果从外地工作了几年之后,又回到了当地,但是没有找到工作;这时个人档案关系可以暂时不用转移,等找到工作以后,有了新的工作单位后,再把个人档案从外地转过来。

如果在当地找不到工作。

如果在当地找不到工作,没有工作单位,这时可以把个人的档案转到当地的劳动社会保障中心,也就是人才市场;这里有代收机构;这就是为了以后办理养老保险时用的,办理退休手续时,会用到个人档案,所以没有单位时就转到当地的人才中心。

2、从当地人才中心开具接收证明。

在个人档案转移前,需要有接收单位,如果没有工作单位,就在人才中心开具接收证明,上面写有接收的单位名称和详细的地址,并且有单位的盖章,身份证号码和个人的签名;然后把这个接收证明寄到外地的`原来的工作单位。

3、档案的转出证明和档案资料。

个人的档案资料在原来的外地工作单位,当原单位收到当地的”档案接收证明“后,会把个人大档案资料和转出证明一块寄给当地的接收单位,就是人才市场,同时户口要在当地才行;档案邮寄是加密的,需要20天的时间。

4、档案接收之后的回执。

个人的档案从外地寄回来之后,就会收到个人档案的详细资料和转出证明,同时还有一栏就是接收回执;把这个接收回执有新单位盖章,签字,写明日期,然后邮寄给原来的工作单位;回执由原来的单位收到之后,整个档案的转移程序结束。

5、档案和养老保险要放在同一个地方。

养老保险累计缴纳最少15年才能办理退休手续。

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档案转移流程是什么

 档案转移流程:在个人档案转移前,需要有接收单位,如果没有工作单位,就在人才中心开具接收证明,上面写有接收的单位名称和详细的地址,并且有单位的盖章,身份证号码和个人的签名;然后把这个接收证明寄到外地的原来的工作单位。个人的档案资料在原来的外地工作单位,当原单位收到当地的“档案接收证明”后,会把个人大档案资料和转出证明,一块寄给当地的接收单位,就是人才市场,同时户口要在当地才行;档案邮寄是加密的,需要20天的时间。

个人的档案从外地寄回来之后,就会收到个人档案的详细资料和转出证明,同时还有一栏就是接收回执;把这个接收回执有新单位盖章,签字,写明日期,然后邮寄给原来的工作单位;回执由原来的单位收到之后,整个档案的转移程序结束。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法(2012修订)》第五十条 【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

个人档案转移如何办理

个人档案转移如何办理

一般,档案是指人们在各项社会活动中直接形成的各种形式的具有保存价值的原始记录。以下是我为大家整理的个人档案转移如何办理,希望对大家有所帮助!

需要的'申请材料:

1、个人委托存档:存档人员有效身份证件,拟接收档案单位开具的调档函件。

2、单位集体委托存档:存档(经办)人员有效身份证件,单位介绍信,解除/终止劳动合同协议,拟接收档案单位开具的调档函件。

具体的办理流程:

1、存档(经办)人员向现存档单位提交申请材料。

2、工作人员审核材料、核实调档人身份。

3、存档(经办)人员回原存档单位办理转档手续。

4、工作人员检查、核对将要转出的档案,对流动人员人事。

5、档案转出进行登记,并由经办人签字

6、工作人员填写《流动人员人事档案转递通知单》,严密包封档案并加盖章。

7、档案通过机要通信或专人送取方式转至拟接收单位。

8、工作人员及时催要《流动人员人事档案转递通知单》回执。

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档案转移流程

1、从当地人才中心开具接收证明。

在个人档案转移前,需要有接收单位,如果没有工作单位,就在人才中心开具接收证明,上面写有接收的单位名称和详细的地址,并且有单位的盖章,身份证号码和个人的签名;然后把这个接收证明寄到外地的原来的工作单位。

2、档案的转出证明和档案资料。

个人的档案资料在原来的外地工作单位,当原单位收到当地的“档案接收证明”后,会把个人大档案资料和转出证明一块寄给当地的接收单位,就是人才市场,同时户口要在当地才行;档案邮寄是加密的,需要20天的时间。

3、档案接收之后的回执。

个人的档案从外地寄回来之后,就会收到个人档案的详细资料和转出证明,同时还有一栏就是接收回执;把这个接收回执有新单位盖章,签字,写明日期,然后邮寄给原来的工作单位;回执由原来的单位收到之后,整个档案的转移程序结束。

4、档案和养老保险要放在同一个地方。

养老保险累计缴纳最少15年才能办理退休手续。

法律依据

《中华人民共和国档案法》第十五条 机关、团体、企业事业单位和其他组织应当按照国家有关规定,定期向档案馆移交档案,档案馆不得拒绝接收。

经档案馆同意,提前将档案交档案馆保管的,在国家规定的移交期限届满前,该档案所涉及政府信息公开事项仍由原制作或者保存政府信息的单位办理。移交期限届满的,涉及政府信息公开事项的档案按照档案利用规定办理。

档案转移需要什么手续

法律分析:需要办理一下手续:

(一)凭据从业单位的“聘用合同书、录用证明、就业协议书”以及报到通知书等相关材料到现在户口所属派出所申请办理“户口迁移证”,派出所审核材料认可,会签发“户口迁移证”,但需要提供迁入地派出所的详细地址及全称。

(二)属于干部身份的档案,由接收单位人事部门通过当地人事局与被聘用人当地的人事局商调,需要提供个人档案托管的地方、机构名称等。之后,档案将通过人事局的机要系统转移到聘用单位当地的人事局,之后再转入从业单位。也可凭据录用单位当地人事局的档案接收证明到自己现档案托管机构提档自带。

(三)属于工人身份的档案则需要通过劳动局

办理,步骤、途径基本同(二)。

(四)组织关系的转移,到你组织关系所属上级党委的组织部门办理。

法律依据:《中华人民共和国档案法》

第四条 档案工作实行统一领导、分级管理的原则,维护档案完整与安全,便于社会各方面的利用。

第九条 机关、团体、企业事业单位和其他组织应当确定档案机构或者档案工作人员负责管理本单位的档案,并对所属单位的档案工作实行监督和指导。中央国家机关根据档案管理需要,在职责范围内指导本系统的档案业务工作。

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