很多朋友对工伤官司请律师需要注意什么，以及工伤官司请律师好还是不请好不是很了解，富华法律网编辑整理了关于工伤官司请律师需要注意什么，以及工伤官司请律师好还是不请好的法律知识,希望给您有所帮助。
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工伤有必要请律师吗
若是不了解工伤的一些法律法规，建议委托律师，这样能更好的维护自己的权益。职工工伤事故发生后，企业应当自工伤事故发生之日起或者职业病确认之日起，30日内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果企业不按规定提出工伤认定申请，工伤受害人或者其家属及工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果劳动者本身对这些不了解的话，很可能会错过上述期限，导致最后拿不到相应的工伤保险待遇。另一方面，如果请律师，可以更好的维护自己的合法权益，尤其是对于职工可以享受哪些工伤保险待遇，律师会更加了解，从而防止工伤待遇请求事项的遗漏。
法律依据:
《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
工伤请律师注意事项
一般应注意以下几点： 1.如果有选择的话，尽量选择专门处理 工伤 或者 劳动争议 的 律师 。 2.如果自己无法找到专门处理此类案件的律师，可以在当地找一家规模比较大的律师事务所，规模大的律所一般管理规范，要求严格，对委托人的案件会有充分的后备保障。 3.经过与律师协商沟通，确定 委托律师 以后，要跟律师事务所签订 委托合同 ，至少一式三份，一份由承办律师订入案卷，一份存律所，一份由当事人保管。 4.请律师就是购买法律服务，没有什么固定标准，关键是选择适合您自己案件的律师。 《中华人民共和国律师法》第五十三条 受到六个月以上停止执业处罚的律师，处罚期满未逾三年的，不得担任 合伙人 。 被吊销律师执业证书的，不得担任辩护人、诉讼 代理 人，但系 刑事诉讼 、民事 诉讼 、行政诉讼当事人的 监护人 、近亲属的除外。 《中华人民共和国律师法》第五十五条 没有取得律师执业证书的人员以律师名义从事法律服务业务的，由所在地的县级以上地方人民政府司法行政部门责令停止非法执业， 没收违法所得 ，处 违法所得 一倍以上五倍以下的罚款。
劳动争议律师代理工伤认定案件有哪些注意事项
工伤事故案件的操作流程（代理工伤)
为了便于规范、及时、便捷地处理工伤事故案件，根据相关劳动法律法规，总结出操作流程。
一、委托代理合同签订前
（先明确与本所律师承办案件是否存在利害冲突）。
（一）、详细听取受伤职工事发经过陈述，并作相应谈话记录，并要求委托人签字，主要记录以下内容：
1、受伤职工身份情况；
2、用工单位的大致情况（一般能说出单位名称）；
3、何时建立劳动关系，有无签订劳动合同，有无办理工伤保险；
4、工作岗位及相关职责；
5、工资报酬及培训情况；
6、劳动保护及相关防护措施；
7、发生工伤事故的时间、地点、原因、受伤部位；
8、治疗过程，住院时间、医疗费支付情况，受伤后用人单位态度及意见；
9、受伤职工家庭成员及大致情况；
10、受伤职工本人的要求及期望。
（二）、核对相关病历、医院证明是否医疗终结，是否存在过医疗情形；
（三）、到事故现场作调查与核对，并查明以下内容（路程较远的，应在办理委托手续后进行）：
1、用工单位的名称、单位或工程项目负责人的姓名及联系电话；
2、单位开办时间事工程的开工时间、竣工时间（应与受伤职工的第一次上班及受伤时间相吻合）；
3、工程发包单位诉讼，便于以后财产保全时暂扣工程款；
4、与目击证人（工友）取得联系，并留下联系方式，以便作调查笔录；
5、发生以下情形做相应的证据保全工作：
（1）、用工单位或工程施工项目负责人明确表态不承认受伤职工是其职工或不在用人单位或工程施工地点受伤的；
（2）、用人单位或工程施工负责人有殴打、恐吓、驱逐受伤职工情形的。
（四）、仔细核对，确定是否向劳动监察部门或其它部门进行控诉或要求其主持调解。
（五）其它，如核对受伤事故发生之日起是否超过一年，如超出一年，则超过工伤认定时效，劳动部门不会受理工伤认定。
二、办理委托代理合同时：
（一）、应详细向其告知调查、仲裁诉讼程序中律师能够做出具体事项；
（二）、应明确委托人在办理委托代理合同后应配合律师做的具体事项；
（三）、应告知委托人在仲裁或诉讼中有哪些风险及相关防范措施；
（四）、应送达相关委托文书、质量监督卡等；
（五）、对文化程度不高的委托人，还应详述委托合同的内容及律师收费办法等相关情况以免代理后发生争议；
（六）、对于风险代理或予多交代理费的情形，应在委托合同着重予以书面确认，避免发生分歧或争执；
（七）、对于特别授权或办理委托手续后，委托人就回外地工作生活情形的，应在委托代理合同中明确律师的代理权限及特别授权事项。
三、工伤认定程序（之前也可与对方调解）：
（一）、调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全，对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。
（二）、制作《工伤认定申请书》，并填写《工伤认定申请表》。
（三）、向工伤事故发生地过去部门提交申请书及申请者，并提供以下材料：
1、受伤职工的身份证复印件及用人单位工商登记材料；
2、劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料；
3、事故发生时病历、诊断证明书，法院记录等医疗材料；
4、如系机动车事故伤亡的，应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明。
（四）、及时与劳动部门联系，看是否需补充材料。
（五）、领取工伤认定书或不予受理通知书。
如对工伤认定申请、劳动部门的不支持的情形，应考虑如下：
1、是否属其它案由，走其它程序；
2、是否需提出重新认定申请或向劳动主管部门作出书面报告；
3、是否需行政复议或行政诉讼。
四、劳动能力鉴定程序：
（一）、对照《职工工伤与职工病致残程度鉴定》看是否构成伤残及等级程度及护理依赖等级；
（二）、制作《劳动能力鉴定申请书》，并填写《职工丧失劳动能力鉴定表》；
（三）、制作《生活自理障碍鉴定申请书》；
（四）、向劳动部门速交相关申请书及医疗材料（包括病历、CT报告单等）；
（五）、领取劳动能力或生活自理障碍等级报告；
（六）、征求委托人意见，是否申请再次鉴定。
五、劳动仲裁程序：
（一）、制作《工伤保险待遇请求清单》；
（二）、与用人单位联系，可否调解；
（三）、向劳动争议仲裁递交《申诉书》及证据材料；
（四）、准备庭前材料并到劳动仲委阅卷了解用人单位的答辩意见等；
（五）、参加庭审；
我受了工伤申请了劳动仲裁，仲裁开庭我需不需要请律师代理，
是否需要请律师，应由当事人根据自己的需要来确定，在法律上并无限制性的规定。 而如果当事人认为自己缺少相应的法律知识和实务操作经验的，建议尽量委托律师代理参与劳动仲裁或法院诉讼，律师作为专业的法律工作者，可以为当事人提供专业的法律服务，通过律师的代理，当事人可好好地在维护自己的合法劳动权益。
法律分析
从专业的角度考虑，与单位就工伤纠纷产生的劳动争议，聘请律师代为处理，显然要比自己处理在效率和结果上，相对要高一些。 但聘请律师是需要支付代理费的，有时代理费甚至不菲，但如果不考虑成本，可忽略不计。任一个律师事务所，都可以接受你的委托，只需就代理事宜、代理目标、代理费用等协商一致，签订个委托代理合同即可。法律并没有强制规定劳动仲裁要请律师，可以委托律师代理，也可以自己申请法律援助。劳动争议仲裁委员会处理案件实行仲裁员和仲裁庭制度，在仲裁员(仲裁委员会指定或当事人选择)主持下，当事人在仲裁庭这个法定的、封闭的场所内就案件事实进行调查了解、质证、辩论、调解。仲裁委员会根据仲裁庭调查的事实进行法律适用，作出裁决劳动仲裁是否需要请律师还要申请人根据案情来决定。对于争诉标的不大，法律关系清楚的，可以不请律师，多请教多问就可以解决了。如争诉标的较大、存在争议又需要调查的，请个律师帮助为好。
法律依据
《中华人民共和国律师法》 第二条 本法所称律师，是指依法取得律师执业证书，接受委托或者指定，为当事人提供法律服务的执业人员。律师应当维护当事人合法权益，维护法律正确实施，维护社会公平和正义。
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