本篇文章给大家谈谈工伤一个月内死亡，以及工伤 一个月对应的法律知识，希望对各位有所帮助。
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工人工伤做手术住院一个月死亡算工伤吗?要做法医鉴定吗
应当算工伤。不需要做法意见的。这是百分之百的工商。如果做了手术半年以后死亡有可能不算工伤。但要有充足的证明有其他的。和工伤一点儿关系没有的疾病。才会不算不上。如果不能证明的话，去别是半年，以后也还算是工伤。主要看造成死亡的群是什么？如果是因为，工作受伤做了手术。而引起的其他病症造成了死亡。还是算工伤？这种责任是无法推脱的。法律也会维护劳动者的正当权益。
先因工受伤,住院一个月后死亡,怎么赔付算工亡吗,请按2019新的工伤保险条例解答
因工受伤,一个月后经治疗无效死亡,应算工亡。其亲属可领取6个月的丧葬补助金，供养亲属抚恤金，和48-60个月的一次性工亡补助金。
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工伤摔伤后多长时间不算死亡事故
因工作原因摔伤如果摔伤是致死原因则应算工伤，如果摔伤不是致死原因超过48小时经抢救无效死亡则不属于工伤，但这种情况下摔伤仍应认定为工伤。
法律分析
只要是符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的条件的，即可认定为工伤；工伤后治疗无效身亡的，停工留薪期内死亡或者停工留薪期届满后死亡的，其家属可享受的工伤保险待遇有所区别。上班前从事预备性工作自己摔倒治疗10天后死亡，按《工伤保险条例》的规定，是可以算工伤的，可以申请工伤认定的。用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
法律依据
《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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