今天给各位分享一下关于镇江工程类律师咨询的知识，其中也会对镇江律师网进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、有没有专门做工程纠纷的律师事务所呀？
- 2、建设工程施工合同纠纷案哪个律师比较擅长？
- 3、工程合同纠纷怎么办，哪个律师比较专业？
- 4、请问汇典律师宋家明合伙人主要是打房产继承纠纷吗
- 5、建筑工程律师
有没有专门做工程纠纷的律师事务所呀？
现在律师事务所会涉及到很多方面的法律事务，你可以到北京汇都律师事务所咨询相关事宜，咨询是免费的，如果要找律师的话收费也比较合理，他们这里有经验的律师很多，你可以找薛晓波律师。
建设工程施工合同纠纷案哪个律师比较擅长？
房地产与基础设施投资是国民经济的重要支柱，工程承发包市场更是呈现欣欣向荣的景象。但是，在繁荣景象的背后，也伴随着各种矛盾和纠纷。建设工程争议解决也成为法律服务市场的重要领域之一。
然而，建设工程的法律事务是一个系统且复杂的工程。这类案件有一定的难度，也对律师法律服务的专业程度提出了更高的要求。百度搜下上海的徐宝同律师、北京的程辉律师这方面做的很专业，是国内比较专业的处理建筑工程合同纠纷的律师。
工程合同纠纷怎么办，哪个律师比较专业？
一般找的是徐宝同律师，他们对于这方面是真的很专业，不然也不会有那么多人找他们。
请问汇典律师宋家明合伙人主要是打房产继承纠纷吗
不是的。
宋家明律师系江苏镇江汇典律师事务所高级合伙人，擅长于从事房地产法律实务、民商事领域法律服务，主要有：劳动争议、建设工程、房地产、道路交通事故、公司法律顾问、企业改制、金融等法律事务。
宋家明律师，江苏汇典律师事务所合伙人，三级律师，经济师，投资项目分析师，所撰写的论文在《江苏法制》发表。
建筑工程律师
你跟这些施工人员虽然没有订立有效的劳动合同，但是你们已经形成了劳务关系。因为在事实劳动关系中，就事实劳动关系双方当事人的意思表示来看，双方当事人虽然没订立劳动和同，但双方当事人只要对各自的意思作了表示且达成一致，劳动合同就已存在。即劳动关系的存在并非仅能有劳动合同来证明，用人单位与劳动者无论是签订书面劳动合同还是口头约定，只要双方达成合意劳动者已成为用人单位的一员并为其提供劳动那么双方就形成了劳动关系。与劳动合同形成的劳动关系相比，事实劳动关系缺乏的只是订立书面合同这一形式。所以事实劳动关系可以表达为用人单位与劳动者之间既无劳动合同或者说没有有效的劳动合同，却存在劳动关系的一种状态。换而言之，即用人单位与劳动者没有订立劳动合同，但双方以实际履行了劳动权利义务形成的劳动关系 。因此你不需要进行双倍赔偿。你可以去律师港湾查查。另外施工人员如果要涨工资，而你又不肯，你可以不再雇用他们，自然的就解除了劳动关系，其实这有利于你而不利于施工人员的。
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