试用期辞职工资怎么算？
在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门，工资在离职那天当面结清，第二，在公司常规发薪之日再发放给你。
什么是第十三个月工资？
一般情况下发的第十三个月工资属于公司的一种年底奖励或者说是一种员工福利，因此该部分福利公司可以根据员工的表现和功效，自由决定是否发给该员工。
用工单位未付工资怎么？试用期没签合同但工作了5天，用工单位未付工
试用期要走，应该提前3天提出，工资应该给你，可以协商，如果协商不好，到劳动局告他。
你可以去劳动部门举报。有空加个微博好友给个好评啊
你好，可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁！谢谢，望好评！
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