一、写辞职信的格式
尊敬的李经理(或公司人事部) : 你好！ 很遗憾，我这个时候正式向公司提出了辞职。 我来公司也快一年了。 很荣幸成为XX公司的一员。 在公司工作了一年，我学到了很多知识和技能，公司的经营状况也处于良好的态势。 我非常感谢公司在这样好的环境中，给了我工作和学习的机会。 但是，我因为个人的理由必须辞职。 我新买了房子在城南，离公司的距离超过15公里，每天往返公司的时间超过3个小时，这对我的工作产生了不良影响。 (离职理由是为了本人的身份必须回家照顾，所以可以写下希望不要因为我个人的理由影响工作的进展。 因此，我不得不忍痛离开我最喜欢的工作岗位。 想在XX年x月XX日前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。 离岗前，我一定要站在最后一个岗位上。 尽管我单位的工作是分配给领导的，但我一定要做好自己的工作，做该做的事。 请领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。 祝你健康。 事业很顺利。 祝公司今后事业繁荣。 申请人:日期:年月日二、个人原因辞职信怎么写
尊敬的领导:首先，我要感谢领导和同事在这x个多月的时间里对我工作的支持和帮助。 我在这里学到了很多。 在xxxx公司，这段时间是我工作的宝贵财富，同时也发现了自己的许多不足之处，需要改进的地方也很多。 因为要做xxxxx工作的关系，和同事朝夕相处，建立了友谊。 我衷心希望这份友谊能持续下去，永远保持下去。 但由于我个人的原因，经过深思熟虑，我决定辞去目前在公司工作的职位。 因为这个给公司添麻烦了，非常抱歉。 另外，我希望公司考虑到我的个人实际，考虑并批准我的退休申请。 最后，衷心希望xxxx公司在今后的建设和发展之旅中一步赢，日益繁荣。 表示敬意！ 退休人员： 20XX年XX月XX日
三、写辞职申请需要注意什么
(一)需要通知的主管部门或者明确写出上司辞呈的接受人，一般为公司人事部门或者部门的主管。 因此，在辞呈的开头，我们称之为收件人和写职务。 尊敬的xx经理等。
)二)明确写出辞职理由离职理由，通常要写出搬家、结婚、生育培训等客观理由。
(三)说明工作交接。
(四)辞呈可以打印，但签名必须亲笔签名。 这才是法律有效的辞呈。
以上是详细介绍主编写辞呈格式的相关知识。 如上所述，如果不能应对工作内容或其他情况，可以提交辞呈，同时需要提前30天提交。 如果存在其他法律问题，请联系富华法律。 专业律师解决疑问。
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