在现实生活中，对当事人之间订立的劳动合同，往往按规定解除劳动合同，用人单位解除劳动合同的模板有哪些条款？ 为了更好地理解相关法律知识，富华法律主编整理了相关内容，一起了解吧。
一、用人单位解除劳动合同范本有哪些条款？
甲： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ u
乙： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ u
甲乙双方签订___ _ _年_ _ _月____日____年劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。 经双方协商一致，签订本协议如下：
1、自___ _ _年_ _ _月______日起，解除双方订立的劳动合同，双方权利义务终止
2、乙方工资结算至退休日期，支付时间为甲方正常发放工资时间。 乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用共计__元。 以上费用需扣除所得税，甲方同意乙方在办理工作移交手续后3天内一次性支付给乙方。
3、甲方同意向乙方支付经济补偿金合计人民币__元。 (税前)甲方同意在乙方办理业务移交手续后3天内一次性支付给乙方。
4、甲方向乙方支付基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至__年_月__日。
5、甲方按有关劳动法规和规定，向乙方提供解除劳动合同的证明，并办理相关退休手续；
6、乙方应在本协议签订后3天内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得有损害公司名誉或利益的行为。
7、乙方应对掌握的甲方任何商业秘密(包括本协议内容)予以保密，不得泄露给任何第三方。 否则必须向甲方支付违约金__元。
8、甲乙之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行竞业限制义务。
9、本协议是解决双方之间劳动争议的一切安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。
本协议一式三份，各份具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，另一份留存乙方自己的文件。 自双方签署之日起成立并生效。
甲方(盖章) :乙方)签字或盖章) :________
法定代表人或授权委托人(签字或签名) :________
_ _ _ _ _ _年_________月_ _ _ _ _日
_ _ _ _ _ _年_________月_ _ _ _ _日
二、解除劳动合同申请书
xx公司：
xx先生于年月日与公司签订了年度劳动合同。 合同期限为年月日至年月日。 目前，(公司原因)劳动合同法第38条的一项，个人原因)本人身体状况不适应这项工作或者必须照顾家庭)，正在向公司申请解除劳动合同。
公司收到本人解除劳动合同申请书后，请在年月前书面通知。 这个通知需要公司的印章，否则无效。 本人将在年月日与某人交接工作。 未收到有效书面通知的，本人视为公司不需要本人交接，由此给公司造成的不便或损失，本人不承担责任。
请公司在工作交接之日按《工资支付暂行规定》第九条的规定与本人结算工资和《劳动合同法》规定的其他相关费用，并向本人出具《劳动合同法》第五十条规定的解除劳动合同的证明。 此证书内容必须符合《劳动合同法实施条例》第二十四条的规定，否则本人保留申请仲裁或诉讼的权利。 公司不需要本人交接的，在年月日(有最后一个工作日)的时候(下班时间)之前完成上述事宜。
申请人：
年月日
三、最新解除劳动合同书样本
甲方：有限公司(以下简称甲方)乙方)(以下简称乙方)
甲乙双方于年月日签订年度劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。 双方协商一致，签订本最新劳动合同解除书的样品如下。
1 .自年月日起，解除双方订立的劳动合同，双方的权利义务终止；
2 .甲方同意在乙方办理好一切业务移交手续后，向乙方支付经济补偿金、提前通知解除劳动合同的赔偿金、相应比例的年终奖等合计人民币(大写)。 扣除乙方尚欠甲方准备金的人民币元(大写)，甲方在乙方办理好一切工作移交手续后，实际支付乙方人民币元(大写)
3 .甲方支付乙方四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至年月日。
4 .甲方根据有关劳动法规和规定，向乙方提供解除劳动合同的证明，并办理相关退休手续；
5 .乙方必须在本协议签订后3天内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得有损害公司名誉或利益的行为。 否则，将承担相应的法律责任及造成的一切损失。
6 .乙方自行放弃所有其他诉求。
本劳动合同最新解除样品经甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效；
甲方(公章)、有限公司乙方)、签名或盖章)、法定代表人或授权委托人)、签名或公章)、年月日注)此最新劳动合同解除书样本一式三份，各份具有同等法律效力，甲乙双方各执一份
以上是小编详细介绍了用人单位的劳动合同解除模板有哪些条款。 的相关知识，无论订立还是解除劳动合同，都必须遵守法律的规定。 如果存在其他法律问题，请联系富华法律。 专业律师解决疑问。