• 拖欠工资的劳动法的相关规定有哪些法律

    拖欠工资的劳动法的相关规定有哪些法律

    2022-09-03

    拖欠劳动者工资往往是劳动者可以随时与劳动者解除劳动合同,往往劳动者在劳动关系中处于劣势,如何维护自身权益是劳动者必须重视的问题。这里向律师简要介绍关于拖欠工人工资的劳动法。《中华人民共和国劳动法》第九十一条第一款所述的“克扣”或者“无故拖欠”劳动者的工资,有其......

  • 要是对方不履行合同怎么办呢

    要是对方不履行合同怎么办呢

    2022-09-03

    众所周知,签订合同后,大家最希望的状态是双方能够认真及时地履行合同约定的内容,如果对方因为某种原因不履行合同怎么办?不履行合同的违约责任有哪些?请律师编辑为大家解答。一.对方不履行合同怎么办对方不履行合同的,另一方可以向法院起诉,要求对方继续履行合同或者解除合同赔偿相应损失。对于不履行合同的其他处理,合同法也制定了救济的方法......

  • 流产假规定 2019是如何规定的

    流产假规定 2019是如何规定的

    2022-09-03

    众所周知,孕产是每个女人都会经历的事情。但是,人生总是有很多不满。生活中可能没有怀孕经历,也可能因事故而流产。此时,女性身体虚弱,不能像平时那样工作了。那么对于职业女性来说有没有流产假,流产假有什么规定,今天小编......

  • 司法鉴定结果不满意怎么办

    司法鉴定结果不满意怎么办

    2022-09-03

    在一些案件中,审查专业证据往往需要司法鉴定,一般是当事人向法院申请司法鉴定,但并不是所有的司法鉴定结论都令申请人满意。那么,当事人申请司法鉴定后,司法鉴定结果不令人满意怎么办?为了了解这个问题,以下是律师编辑为大家提供的具体内容分析。一、作为当事人为什么不满意司法鉴定的结果,......

  • 员工可以签无固定期劳动合同吗合法吗

    员工可以签无固定期劳动合同吗合法吗

    2022-09-03

    用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限的劳动合同。有下列情形之一,劳动者同意续订订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在该用人单位连续工作10年以上的;)二)用人单位首次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新签订劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作10年以上,距法定退休年龄不足10年的。(三)连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动......

  • 中华人民共和国刑法最新版

    中华人民共和国刑法最新版

    2022-09-03

    中华人民共和国刑法最新版是指中华人民共和国刑法修正案9。该修正案中,最突出的三个变化分别增加了两类危险驾驶罪,包括校车、客车及危险品运输车的所有者和管理员,伪造驾照也是犯罪。请律师详细回答。一、《中华人......

  • 签了合同急辞工劳动法是怎么规定

    签了合同急辞工劳动法是怎么规定

    2022-09-03

    一、劳动合同法的急功令规定是什么样的?根据劳动合同法紧急辞职的规定,职工提出自行与企业解除劳动合同后,部分职工书面通知用人单位30天后主动辞职,无视用人单位的赔偿要求,用人单位不向职工办理人事关系和档案调动手续,职工辞职后,人事关系和档案长期职工在新的岗位上不能享受劳保,不能办理出国政审手续,影响了技术职称评定,使其失去了进修和报......

  • 深圳最新的产假多少天

    深圳最新的产假多少天

    2022-09-03

    妇女作为我国的特殊群体,享有我国规定的对方权益。其中包括妇女产假问题。国家制定的产假、婚假规定是为了能更好地保证子女生育,二是为妇女确定了相应的假期安排。但是,每个地方制定产假规定也不同。那么,深圳最新的婚假产假天数是多少?一、深圳最新产假的习惯内容?现在我国正式实施的产假标准按2012年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《深圳市女职工劳动保护特别规定(......

  • 起诉离婚拖延时间该怎么办理

    起诉离婚拖延时间该怎么办理

    2022-09-03

    当今社会,夫妻感情不和导致婚姻破裂的情况层出不穷,因此选择离婚。但有的家庭,一方因各种外界因素不愿离婚,一方坚持离婚走上起诉离婚的道路,另一方则通过起诉离婚拖延时间的方法回避这个问题。怎样才能起诉离婚并延长时间呢?一、如何起诉离婚拖延时......

  • 2019年最新工伤劳动仲裁时效是几年

    2019年最新工伤劳动仲裁时效是几年

    2022-09-03

    劳动仲裁是当事人提出上诉的必由之路,劳动仲裁主要是对有争议的事情进行一个决断,2016年最新工伤劳动仲裁时效有时间限制吗?多久了?从什么时候开始数?详细内容请阅读请律师编辑整理的以下内容。一.劳动仲裁申请时效2008年5月1日前,根据《劳动法》第82条提出仲裁要求的一方应当......

  • 对方全责不付钱找交警会管吗

    对方全责不付钱找交警会管吗

    2022-09-03

    一.交通事故不赔偿会有什么后果被害人可以向人民法院起诉。委托律师或者自行向人民法院提起诉讼,一般在事故发生地基层人民法院提起诉讼。在法庭审理过程中,各方当事人可以在法院主持下调解,达成调解协议。调解不成的,由法院依法判决。申请强制执行。履行判决义务人未在判决......

  • 每天加班4个小时应该怎么算的

    每天加班4个小时应该怎么算的

    2022-09-03

    除了社会之后,很多人都有过加班的经历。对加班,用人单位时间未超过法律规定的时间不违法,但应当按照规定的标准给予一定的加班报酬。那么关于加班的法律规定的时间很多人都有疑问。那么每天加班4小时加班费怎么计算?一、国家规定如何计算加班4小时应支付加班工资或支付补缺。《劳动法》第四十四条、......

  • 国家法定婚假有多少天2022

    国家法定婚假有多少天2022

    2022-09-03

    一、国家法定婚假有几天2016年6月,29个省份取消原晚婚假,其中11个省份删除相关晚婚假条例,与国家法律规定一致,仅为3天法定婚假。这些省份包括广东、湖北、四川、浙江、江西、宁夏、广西、安徽、湖南、天......

  • 空白的劳动合同可以签吗

    空白的劳动合同可以签吗

    2022-09-03

    劳动合同的签订期限可以空白签字吗?工人最好不要签订。劳动者签订空白劳动合同的,用人单位可能在空白中填写对劳动者不利且对公司自身有利的内容。这包括较少的工资、更长的工作时间、与协商结果不一致的工作期限等。由于劳动合同经过签名盖章后生效......

  • 工伤劳动法赔偿标准2019有哪些规定呢

    工伤劳动法赔偿标准2019有哪些规定呢

    2022-09-03

    (一)一级至四级残疾待遇标准1.初级残疾补助金(1)一级伤残补助金=本人工资27个月)二级残疾补助金=本人工资25个月(3)三级伤残补助金=本人工资23个月(4)四级伤残补助金=本人工资21个月2.按月领取残疾养恤金(按月支付))(1)一级伤残津贴=本人工资90%)二级伤残津贴=本人工资85%)三级伤残津贴=本人工资80......

  • 教师病假申请书应该怎么写的好

    教师病假申请书应该怎么写的好

    2022-09-03

    一、教师病假申请书应该怎么写?一个月的病假必须向教育局请假。教育局:我是学校的教师。最近在医院检查后,被诊断为病。根据医嘱申请了全休一个月,特别是病假一个月。请向领导请求批准。休假的人:“”年月日教师病假也按照国家规定办理,病假期间用人单位应当支......

  • 2019年最新二胎产假规定是什么时候

    2019年最新二胎产假规定是什么时候

    2022-09-03

    一、最新的二胎产假规定是什么1、女职工单独生育的,给予产假98天,其中产前15天,产后83天。难产者、增加产假15天多胎生育者,每增加一个婴儿,增加产假15天。女职工生育或者流产的,其工资或者生育津贴以及生育、流产医疗费,由所在单位......

  • 逮捕后迟迟不审判怎么办呢

    逮捕后迟迟不审判怎么办呢

    2022-09-03

    一.逮捕后审判延误怎么办?逮捕后审判延误的,通过律师了解案件审理发展情况。《刑事诉讼法》第一百二十四条规定:“犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过两个月。案情复杂、逾期不能结案的案件,经上级人民检察院批准可以延长一个月。”。交通非常不便的边疆地区重大复杂案件;重大犯罪集团案件;外逃犯罪重大复杂案件;犯罪范围广、取证困难的重大复杂案件在上述期限(三个月)届满不能侦查终结的,经省、自治区、直辖市人......

  • 广东产假延长规定了有孕妇女的产假会延长到多少天呢

    广东产假延长规定了有孕妇女的产假会延长到多少天呢

    2022-09-03

    产假是所有有孕妇的妇女特别重视的问题,产假的长短关系到妇女产后恢复的程度。广东省最近延长了产假。广东省延长产假时,有孕妇的女性的产假会延长到几号呢?一.广东产假延长规定《广东省人口与计划生育条例修正案(草案)》提交省十二届人大常委会第二十八次会议审议。修正案细化了再婚、子女患病或残......

  • 工伤赔偿计算公式是怎样的啊

    工伤赔偿计算公式是怎样的啊

    2022-09-03

    职工遭受工伤时,需要对其进行赔偿的项目很多,但根据赔偿项目的不同,具体的赔偿标准也不同,计算公式也不同。今天,我请律师编辑整理了工伤赔偿计算公式的内容。下面给出详细的解答,希望能帮上忙。一.医疗费用计算标准:医疗费=治疗费、药费、住院费等费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院......

  • 借款合同已过时效要如何处理逾期

    借款合同已过时效要如何处理逾期

    2022-09-03

    在生活中,不少人遇到过民间借贷纠纷,但不知道什么是诉讼时效,借款合同过了时效又如何处理。诉讼时效是指民事权利受到侵害的权利人在法定时效期间内不行使权利,且当时有效期届满的,人民法院不再保护权利人权利的制度。关于借款合同超过时效后是如何得到救济的,现报道如下。一、借款合同超过时效如何处理(一)债务人的催收通知最高人民法院在法释放(1......

  • 二婚可以享受婚假吗

    二婚可以享受婚假吗

    2022-09-03

    随着我国离婚率的不断提高,二婚已成为常态。摆在二婚人面前是一个比较重要的问题,二婚能享受婚假吗?如果没有婚假,结婚的事该怎么处理?对于很多人想知道的这个问题,小编马上为大家解答。婚假是指劳动者本人结婚并依法享受的假期。那么二婚可以享受结婚假期吗?二婚的婚假是几号?二婚可以享受国家规定的婚假,但不能享受晚婚假。......

  • 九级工伤严重吗,工伤九级怎么赔偿呢

    九级工伤严重吗,工伤九级怎么赔偿呢

    2022-09-03

    工作期间工作人员人身受到损害的,可以在此时确定残疾。也就是说,具体确定工伤伤残等级,然后据此进行处理。于是,有人认定属于9级工伤后,咨询小编,9级工伤严重吗?关于这个问题,请律师编辑立即详细回答。一、九级工伤严重吗?9级伤残属于法律规定的工伤伤残等级中比较轻微的一级。共分十个等级,一级最重,十级最轻。但是,如果构成障碍,......

  • 用人单位扣发工资合法吗公务员

    用人单位扣发工资合法吗公务员

    2022-09-03

    劳动者支付自己的劳动是想从用人单位那里获得一定的报酬,支付工资也是用人单位诸多义务中最重要的义务之一。但实际上,某公司因各种原因克扣工人工资,用人单位克扣工资合法吗?我们一起理解如下。一、用人单位工资扣除......

  • 劳动局雇佣童工罚款

    劳动局雇佣童工罚款

    2022-09-03

    一些不法分子为了尽量减少劳动力报酬,雇用未成年人劳动。也就是说,是童工。这已经严重违反法律,影响了未成年人的身心健康。也有朋友发现非法雇佣童工的行为并向劳动局举报,雇佣童工是否会管理呢?这也是大家的疑问。以下小编带大家了解一下。一、雇佣童工局可以管......